Audífonos Inteligentes montados en casco (Intrínsecamente seguros) para Kenwood NX 200G/300G

Protección Auditiva intrínsecamente segura La protección auditiva intrínsecamente segura es un requisito en muchas áreas de trabajo críticas donde las exposiciones puedan exceder los 85 decibeles (dBA). Sensear ha integrado sus capacidades SENS de comunicación en un auricular de protección auditiva intrínsecamente segura para que los usuarios puedan comunicarse eficazmente sin eliminar su protección auditiva en condiciones de ruido extremadamente altas. Este producto satisface la necesidad del mercado para un alto rendimiento del receptor de cabeza de seguridad intrínseca para ambientes de ruido extremo. Características de comunicación y seguridad La integración de radio de dos vías existentes Límite de volumen del oído interno Conocimiento de la situación de 360° Características y ventajas adicionales Limitar la exposición al ruido 'oído interno' a 82dB Diseño resistente y ligero Hasta 31dB NRR (tasa de reducción de ruido) La comunicación entre los receptores de cabeza por PTT Características técnicas Batería Li-Ion recargable integrada y adaptadores de pared para recargarlos Micrófono de brazo flexible con cancelación de ruido Incluyen 2 audífonos en cada lado para utilizar la tecnología SENS® (Speech Enhancement Noise Suppression) de mejoramiento de la voz y supresión de ruido ambiental Radio FM interconstruido para comunicarse entre protectores Entrada para cable intrínsecamente segura para comunicarse a través de radios de dos vías Incorpora Bluetooth para enlazarse a Smartphone o MP4 con Bluetooth ¿Qué es Pérdida Auditiva y qué solución ofrece SYSCOM para evitarla? Según OSHA (Occupational Safety & Health Administration), unos 30 millones de personas están expuestas al ruido en el trabajo durante un año, y ha sido una de las mayores preocupaciones en los EE.UU. durante casi 3 décadas. De hecho, hay algunos ambientes con ruido bastante alto donde los trabajadores están expuestos a niveles peligrosos de ruido. Mientras normalmente asociamos la minería, centrales eléctricas y vehículos pesados como los entornos clave, hay otros trabajos que también pueden dañar la audición. Por ejemplo, si opera una cortadora de césped, trabaja en un club nocturno, trabaja en un aeropuerto en el suelo o incluso como un mariscal de campo de tiro, está exponiendo sus oídos a 107dB de ruido hasta un máximo de 140 dB. Dado que la pérdida de audición se produce a partir de aproximadamente 85 dB, la pérdida de audición en el trabajo se ha demostrado ser responsabilidad del empleador. Es importante entender cómo sucede, el impacto que tiene sobre los trabajadores, sus resultados, y qué se puede hacer al respecto. Tipos de pérdida auditiva Hay una serie de factores que impactan la pérdida auditiva, y es importante entender las diferencias, sobre todo cuando se trata de reclamaciones de compensación del trabajador. Hay dos tipos principales de pérdida auditiva: 1. Pérdida conductiva y pérdida de audición sensorial Según ASHA (Asociación Americana de Audiencia del Habla-Lenguaje), la pérdida de audición conductiva 'se produce cuando el sonido no se lleva a cabo de manera eficiente a través del conducto auditivo externo hasta el tímpano y los huesecillos (osículos) del oído medio.' Este tipo de pérdida auditiva no es causada por ambientes de trabajo ruidosos, generalmente no se produce en el trabajo y, a veces se pueden corregir médicamente. 2. Pérdida de la audición sensorial Puede ocurrir cuando las células pilosas en el oído que son responsables de la detección de la audición están dañadas. Esto puede suceder en un entorno de fuerte ruido, y dar lugar a un reclamo de compensación de trabajadores. Básicamente, la pérdida de audición inducida por la exposición al ruido puede ocurrir en dos modos: desplazamiento permanente de umbral (PTS) y desplazamiento temporal del umbral (TTS). PTS es un cambio permanente a largo plazo (reducción) en la audición como resultado de la exposición continua al ruido (como en un lugar de trabajo ruidoso). TTS se produce cuando el individuo experimenta una 'ráfaga corta' de ruido (como un disparo). PTS es permanente, mientras que alguien que recibe TTS puede recuperar después de un corto período de tiempo. Cuando se trata de una situación en la que se ha producido el PTS en el lugar de trabajo, también es importante determinar si la pérdida auditiva es monoaural o binaural. Monoaural (también conocida como la pérdida unilateral de audición o sordera unilateral) se produce cuando el trabajador ha perdido la audición en un solo lado. Binaural se refiere a la pérdida de audición en ambos oídos. Esto es importante tener en cuenta que el resultado puede afectar la calidad de vida para el trabajador. Impacto de la pérdida de audición en los empleados La pérdida de audición como consecuencia del fuerte ruido en el ambiente de trabajo es típicamente permanente y puede tener los siguientes impactos sobre los empleados: Estrés físico El estrés psicológico Deteriora la capacidad para comunicarse Impacta directamente a la Seguridad La pérdida de audición puede afectar cómo una persona interactúa con otras personas. Ya sea la comunicación en el trabajo, interactuando con los amigos o la familia, o disfrutar de una actividad favorita, la pérdida de la audición puede causar estrés, la frustración y el aislamiento entre los afectados. Impacto en la cuenta de resultados El número de personal no es el único aspecto que debe preocupar. Los empleados que experimentan pérdida de audición en el trabajo pueden afectar directamente a su cuenta de resultados. Si usted está auto-asegurando una porción de compensación para trabajadores, una reducción de los reclamos por pérdidas de audición puede afectar directamente a su cuenta de resultados. Según AMAXX, los reclamos por pérdidas auditivas pueden ser los más difíciles de probar/refutar, debido a las muchas variables involucradas. La complejidad de un reclamo o el tiempo para resolverlo pueden resultar en costos subiendo dramáticamente. Por ejemplo, de acuerdo con BusinessInsurance.com, el costo de una demanda promedio para cerrar en 30 días es de $287. Ese costo casi triplica cuando la reclamación está abierta entre 31 y 90 días. Cuando un reclamo tarda entre uno o dos años, el costo se dispara a $19,888. Estos números afectan a los proveedores y de seguros, a su vez-empleadores. Parte de la razón de los retrasos se puede atribuir al seguimiento de los registros médicos históricos. Específicamente, la historia médica de un empleado mediante un audiograma (muestra los resultados de pruebas de audición durante la vida útil del empleado) puede ser difícil de localizar, sobre todo en una población que envejece. Los retrasos aquí pueden costar miles de dólares, afectando los costos de seguro de compensación para trabajadores. Prevención de la pérdida auditiva La pérdida de audición relacionada con el ruido se puede prevenir, y sus impactos financieros a su cuenta de resultados a través de los costos de compensación de los trabajadores es real. A continuación se presentan tres acciones que puede tomar para ayudar a eliminar el riesgo de pérdida auditiva a sus empleados y reducir los costos: 1. Programa de protección auditiva Tener un programa de protección de la seguridad de la audición que cubra la evaluación de ruido de nivel, local, regional, estatal y federales, y dispositivos de protección auditiva apropiados para el nivel de ruido en su lugar de trabajo. 2. Monitoreo del entorno De acuerdo con OSHA, 'empleados (deben) ser colocados en un programa de conservación de la audición si están expuestos a niveles de ruido promedio de 85 dB o más durante una jornada de 8 horas'. Hay una variedad de instrumentos de medición por ahí para medir los niveles de ruido, desde medidores de sonido robustos hasta aplicaciones para iPhone. Mantener una vigilancia constante sobre los niveles de ruido puede ayudarle a saber si (y cuándo) los niveles de ruido son demasiado altos. 3. Actualización de equipos de audición Han habido una serie de avances recientes en dispositivos de seguridad auditiva, incluyendo orejeras con Bluetooth, auriculares intrínsecamente seguros, y varios sistemas de comunicación que apoyan conciencia de la situación que todos puedan proteger la audición de los trabajadores, al tiempo que les equipan con las herramientas que necesitan para estar a salvo y tener la capacidad de comunicarse. Mediante la creación de un programa de protección auditiva, el control de su entorno, y el uso de los dispositivos más actualizados de seguridad auditiva, puede minimizar su exposición, y reducir los costos. Pregunte a su representante de ventas por la nueva línea de SENSEAR de SYSCOM, para que puedan aprovechar esta solución para estar comunicados y protegidos en ambientes altamente ruidosos. Los protectores auditivos intrínsecamente seguros SENSEAR son los únicos con capacidad de comunicarse a través de ellos.